Technical Sales Manager - Field Sales (m/w/d)

Über uns

Wir sind ein spezialisierter Großhändler für elektronische und elektromechanische Komponenten und betreuen jeden Kunden mit der gleichen Sorgfalt – unabhängig von der Größe des Projekts oder des Auftrags. Unsere Expertise, hochwertige Produkte und optimierte Lieferketten machen uns zum strategischen Partner für Unternehmen, die innovative Lösungen entwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen und engagierten Technical Sales Manager (Field Sales) (m/w/d), der unseren Vertrieb aktiv vorantreibt.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Akquise von B2B-Kunden im DACH-Raum mit Fokus auf technologische Branchen
• Beratung zu elektronischen Komponenten und individuellen Lösungen für industrielle Anwendungen
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Markterweiterung
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch persönliche Betreuung
• Identifikation von Marktpotenzialen und Trends zur Weiterentwicklung des Produktportfolios
• Zusammenarbeit mit dem internen Vertriebsteam und der technischen Abteilung zur optimalen Kundenbetreuung
• Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Neukundengewinnung und Netzwerkpflege

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, bevorzugt in der Elektronik- oder Industriebranche
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb des DACH-Raums
• Erfahrung mit ERP- und CRM-Systemen von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Homeoffice-Möglichkeit an bis zu zwei Tagen pro Woche
• Ein motiviertes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Faire Bezahlung: Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem kollektivvertraglichen (Kollektivvertrag Handel) Mindestgehalt. Dies beinhaltet zudem leistungsabhängige Monats- und Jahresendprämien und Sonderzahlungen z.B. bei Hochzeiten, Geburten und Jubiläen.